武强法院：劳务纠纷无小事 用心调解化“薪”愁

　　民生无小事，枝叶总关情。近日，武强法院通过耐心细致的先行调解，成功化解一起因装修报酬引发的劳务合同纠纷案，被告当庭支付全部欠款，实现案结事了人和的良好效果。

　　2023年7月，原告杨某应被告姜某邀约，为其提供室内装修服务。双方口头约定劳务报酬6000元，待工程完工后一次性结清。杨某依约完成全部装修工作，然而向姜某索要报酬时，却遭到拒绝。姜某以装修质量不符合其要求为由，多次推诿拒付。杨某经多次沟通催讨无果，为维护自身合法权益，遂向法院提起诉讼。

　　案件受理后，调解员第一时间查阅案卷材料，全面梳理纠纷的来龙去脉。经分析发现，双方因前期沟通不畅，情绪均较为激动，若直接组织“面对面”调解，极易导致矛盾激化。

　　为高效、平和化解纠纷，调解员决定采取“背靠背”调解方式。一方面，耐心倾听杨某诉求，安抚其焦急情绪，明确告知其通过法律途径维权的合法性与正当性；另一方面，与姜某深入沟通，既严肃指出其拖欠劳务报酬的法律后果，又从情理角度引导其换位思考，体谅农民工挣钱的艰辛不易。

　　经过调解员“情、理、法”相结合的反复沟通疏导，姜某态度发生根本转变，从最初的推诿拖延，转变为主动配合解决问题。在调解员主持下，双方最终达成一致协议，姜某当场一次性支付全部拖欠劳务报酬。这起困扰杨某多日的“薪”愁事，在先行调解阶段便得到圆满解决。

　　农民工工资问题，不仅关乎劳动者切身利益，更事关社会公平正义与和谐稳定。本案的成功调解，是践行“司法为民”理念的生动缩影。接下来，武强法院将持续坚守“如我在诉”司法情怀，将涉群众切身利益案件列为工作重点，充分发挥调解在矛盾纠纷化解中的独特优势，切实解决群众急难愁盼，让人民群众的司法获得感成色更足、底色更暖。

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